Référent Public Siao - CDI - 1 Etp H/F - 87

La Fédération des acteurs de l urgence sociale de la Charente,
Gestionnaire de la plateforme d écoute téléphonique des numéros d urgence sociale et du SIAO urgence et insertion de la CharenteDans le cadre du développement du SIAO, l'AFUS16, gestionnaire, recrute 1 Référent.e, chargé.e de coordonner, faciliter les parcours des personnes sans-abri isolés, participer à l'animation du réseau, et à l'observation sociale.

1- Traitement de la demande unique et présentation en CPO (Commission Partenariale d'Orientation) de ces demandes :
Sur signalement des prescripteurs SIAO insertion mais aussi urgence (115, maraudes, référent hébergement urgence HDN/CAUN), s'assurer qu'une première évaluation sociale a été réalisée et que celle-ci couvre bien le volet logement et de manière assez approfondie pour qu'une orientation puisse être faite par le SIAO.
o Identifier les situations dont l'évaluation laisse apparaître une possibilité de bénéficier de programmes spécifiques (CEJ, E2C, SPIE, PH, convergence) les rencontrer et les orienter vers l'opérateur en charge du programme spécifique.
o Etablir des plans d'actions partagés (notamment avec l'usager lui-même)
o Suivre les plans d'actions.

2 - Participation à l'animation de réseau :
Se coordonner avec les autres référents de parcours pour se répartir les situations en fonction des références respectives de chacun, et des problématiques prioritaires des sujets
o Identifier et mobiliser l'ensemble des solutions existantes
o Identifier les dispositifs d'hébergement ou de logement adapté qui sont pertinents pour le public cible et associer leurs gestionnaires aux instances partenariales spécifiques du SIAO.
o Identifier les financeurs - prescripteurs - opérateurs de mesures d'accompagnement adaptées au public et les associer aux instances spécifiques.
o Présenter les situations des personnes isolées lors des Commissions d'Orientation.
o Animer des commissions de situations préoccupantes ou de cas complexes.
o Participer aux CAUS (coordination des acteurs de l'urgence sociale).
o Contribuer à la montée en compétence des acteurs du terrain en acculturant sur les missions des dispositifs AHI et l'utilisation des outils du SIAO.
o Anticiper les besoins d'accès au logement avec certains prescripteurs.
Et enfin, participer à la mission d'observation sociale du SIAO et servir ainsi d'appui à des décisions de création d'offre spécifique.

Les « savoirs » attendus : Politiques publiques - Connaissance du public jeune, du secteur AHI, Appréhension de l'intervention sociale. Les « savoir-faire » : Recueil, synthèse et communication des informations/ données pertinentes, Analyse des ressources d'un territoire ; des situations sociales, Programmation et animation de groupes de travail, Bonne maîtrise des outils bureautiques.

Poste à pourvoir sur Saint Yrieix - Déplacements en Charente avec véhicule de service.

Lettre de motivation + CV obligatoires à envoyer à : ****@****.**

Rémunération selon ancienneté - Groupe V - Accords CHRS - Prime métiers du social.