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Teleconseiller - 1 CDI Ref 02-26 H/F - 87

Description du poste

CARSAT CENTRE-OUEST

Description du poste

MISSION:

Apporter une réponse aux appels téléphoniques entrants.

ACTIVITES PRINCIPALES:

- Informer et/ou orienter les assurés par téléphone

- Rechercher des informations dans les bases de données informatiques.

- Renseigner et proposer si besoin un rendez-vous avec les personnes en charge du traitement du dossier.

- Mettre à jour les bases de données, au cours de l'appel en fonction des nouveaux éléments individuels communiqués.

- Participer à d'autres activités.

Profil recherché

Vos compétences

Maîtrise des techniques de relation téléphonique

Maitrise des outils bureautiques word-excel

Qualités relationnelles (écoute et pédagogie)

Rigueur et autonomie

Ouverture d'esprit

Capacité d'adaptation et esprit d'équipe

Votre formation

Minimum Bac dans les domaines: relation clientèle, droit, économie, protection sociale

Informations complémentaires

REMUNERATION :

Niveau 3 de la grille du personnel administratif

Soit de 26 846 bruts annuels (répartis sur 14 mois)

+ Prime mensuelle d'accueil téléphonique de 4%

Avantages : Intéressement, Complémentaire santé et prévoyance, Compte Epargne Temps, Plan Epargne Retraite Collectif, RTT (jusqu'à 20 jours par an selon l'horaire hebdomadaire de travail), horaires variables, Bénéfice des oeuvres sociales du CSE, télétravail (pour les cdi pouvant aller de 1 à 3 jours, hors périodes de formation).

SITUATION DE TRAVAIL :

Le poste est intégré au service Espace Info Clientèle dans le secteur Téléphonie et promotion retraite du Département Assurance Retraite au Siège à Limoges. Le collectif est d'environ 45 personnes rattachées à la plateforme téléphonique.

INFORMATIONS IMPORTANTE

Une formation interne de 3 semaines sera dispensée dès l'embauche sur la législation retraite et les outils métier.

Contact

CANDIDATURES et RENSEIGNEMENTS

Adresser un CV et une lettre de motivation via le lien:

https://recrutement.carsat-centreouest.fr

La procédure de recrutement peut comprendre, pour les personnes sélectionnées, un entretien avec un jury, une mise en situation professionnelle, des tests psycho techniques.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Capacité d'écoute
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Chiffres clés de l'emploi à Limoges

  • Taux de chomage : 12%
  • Population : 130876
  • Médiane niveau de vie : 19720€/an
  • Demandeurs d'emploi : 13090
  • Actifs : 56663
  • Nombres d'entreprises : 7871

Sources :


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