Responsable de Crèche H/F - 87

La crèche associative La Ritournelle (24 places), située à Verneuil-sur-Vienne, propose un accueil bienveillant et inclusif pour les jeunes enfants et leurs familles. Portée par les valeurs des PEP 87-24, l'équipe s'engage au quotidien pour un accompagnement de qualité.
La crèche La Ritournelle recherche son/sa futur(e) Responsable de Crèche dans le cadre d'un CDI à mi temps, à pourvoir à compter du 1er juillet.
Rattaché(e) à la Direction Générale Adjointe, vous assurez la gestion opérationnelle et éducative de la structure, dans le respect du cadre réglementaire et du projet associatif des PEP 87 24.
Votre rôle est central : garantir le bien être des enfants, accompagner les familles, coordonner l'équipe et piloter l'organisation quotidienne de la crèche.

PROFIL DU POSTE
- Diplôme : Éducateur.trice de Jeunes Enfants (DE EJE) ou Puériculteur.rice requis.
MISSIONS
Accueil des enfants et des familles
- Participer aux commissions d'admission et organiser les admissions.
- Accueillir et accompagner les familles dans leur projet d'accueil.
- Informer et mobiliser les parents, organiser les plannings quotidiens.
Respect du cadre de fonctionnement
- Garantir l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Identifier les dysfonctionnements et mettre en oeuvre des actions correctives.
- Veiller à la cohérence éducative et à la mise en place du projet d'établissement.
- Assurer la sécurité des enfants, du personnel et des locaux.
Encadrement de l'équipe
- Organiser les plannings et assurer l'annualisation.
- Gérer les absences, les recrutements CDD, participer aux recrutements CDI.
- Mener les entretiens d'évaluation et de parcours professionnels.
- Organiser les réunions d'équipe et analyses de pratiques.
Gestion administrative, financière et budgétaire
- Assurer le suivi administratif : dossiers, pointages, facturation, recouvrement.
- Élaborer le rapport d'activité annuel.
- Participer au suivi du budget et aux échanges avec les partenaires institutionnels.

COMPÉTENCES SOUHAITÉES
- Compétences en management, conduite de projet et animation d'équipe.
- Connaissance du développement de l'enfant et du cadre réglementaire du secteur petite enfance.
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité.
- Compétences rédactionnelles et sens de l'observation.
- Maîtrise des logiciels INoé et BL Planning appréciée.
QUALITÉS REQUISES

- Qualités relationnelles et humaines
- Sens des responsabilités
- Capacité d'adaptation

CONTACTS
Les personnes intéressées sont invitées à prendre contact avec Mme BROUSSAUD Céline, Directrice Générale Adjointe des PEP 87-24, au **.**.**.**.**
Les candidatures libellées à l'attention de Madame Le Directrice Générale Adjointe sont à adresser avant le 20 Avril 2026 à : ****@****.**