Chef de Projet Opération Process Industriels H/F - GIF emploi

1 / - FINALITE DE L'EMPLOI

Représenter les Opérations au sein des équipes projets.

2 / - RELATIONS DE TRAVAIL (place de l'emploi dans l'organisation, interactions interne et/ou externe, nature des échanges)

Le Chef de Projet Operations est rattaché au Responsable Projets Industriels et travaille en étroite collaboration avec les équipiers logistiques, les méthodes, les flux et la chaîne d'approvisionnement en interne.

Il interagit également avec des fournisseurs et d'autres partenaires externes dans le cadre de l'industrialisation et de la production, et peut communiquer avec des clients ou d'autres parties prenantes pour discuter des aspects techniques liés aux projets.

3 / - ACTIVITES SIGNIFICATIVES

Coordonner les activités méthodes, outillages, production associées au projet :

- Coordonner les actions des équipiers logistiques, méthodes, flux et supply chain

- Participer aux études Make or Buy

- Piloter les revues de plans des POI

- Assurer la préparation des phases 4 et 5 et la production série

- Piloter l'élaboration de la gamme de fabrication

- Planifier l'industrialisation

- Suivre la conception des moyens, la réalisation et le contrôle des premières pièces jusqu'à FAI

- Piloter les mises à jour des AMDEC Process et des Plans de Surveillance des Composants

- Assurer le respect des objectifs industriels du projet : montant des nouveaux outillages, respect des délais, avancement des investissements

Peut-être amené à effectuer d'autres missions correspondant à la finalité de la fonction

4/ - RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION

- S'assurer du déroulement de l'industrialisation en termes de SQCD pour l'usinage, l'assemblage et les flux.

- Signaler et prendre les mesures nécessaires si besoin pour assurer la sécurité des opérations futures en production

Dans le cadre de ses missions, le titulaire doit appliquer et faire appliquer le système de management QSE de l'entreprise. Il est responsable :

- des aspects et exigences relatifs à l'environnement, à la santé et à la sécurité au travail sur lesquels il a un contrôle,
- d'informer son manager des situations anormales/dangereuses qu'il détecterait, de prévenir son responsable de toute non-conformité sur un produit, sur un processus ou sur une exigence réglementaire afin de lancer une action appropriée,
- d'adopter un comportement sécurité & environnement sûr.

Autorité :

A autorité pour interrompre toute action mettant en cause la santé, la sécurité des personnes ou la pérennité des biens et installations,

A autorité pour faire cesser toute action qu'il juge préjudiciable au respect de l'environnement.

GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES/ COMPETENCES REQUISES

- Niveau Bac +5 et/ou expérience minimum de 5 ans dans des fonctions d'industrialisation ou support à la production

- Maitrise des outils bureautiques (pack office, ERP (SAP)) et de Team Center

- Anglais souhaité (lu, écrit)

- Connaissances en mécanique

- Connaissance approfondies des produits

- Connaissance des procédés de production

- Connaissance en sécurité et ergonomie des postes

- Connaissance des outils d'amélioration continue et des flux

- Autonome

- Méthodique

- Faire preuve d'initiative

- Sens de l'organisation et des priorités

- Capacité d'argumentation

- Bon relationnel

- Etre force de proposition d'amélioration pour faire progresser l'équipe, le service et l'entreprise

• Amélioration continue
• Rigueur et méthode
• Force de proposition