Gestionnaire de Biens - Conseil Departemental de la Haute-Vienne H/F - Conseils départementaux

Gestionnaire de biens (F/H)

92/2026

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur des affaires juridiques, vous élaborerez et gèrerez les actes liés à l'action foncière.

À ce titre, vous devrez :
- Rédiger les actes de cession et d'acquisition foncière en lien avec le négociateur foncier de la collectivité,
- Assurer l'exécution (signature, enregistrement, notification et paiement) de tous les actes liés à l'action foncière,
- Conserver toutes les minutes des actes fonciers,
- Préparer et exécuter le budget des affaires foncières en liaison avec les services du Département,
- Assister les services pour toute action foncière,
- Contribuer à l'état des lieux du patrimoine bâti et non bâti, en lien avec la direction des bâtiments,
- Participer, accessoirement, en appui des autres agents de la DAJ, aux tâches administratives et transversales de la direction : exécution budgétaire, rédaction de délibérations, de notes, appui des services concernant la rédaction de conventions ...

Conditions d'exercice / Avantages :
Poste à temps complet 39H30/semaine
25 jours de congés + 29 jours de RTT par an
Télétravail possible en fonction du métier
Semaine en 4 ou 4,5 jours en fonction du métier
Titres restaurant d'une valeur de 7,50 € avec une participation de 4,50 € de l'employeur
Action sociale et comité des oeuvres sociales
Participation élevée aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durable
Politique RH active (formations, qualité de vie au travail...)Politique RH active (formations, qualité de vie au travail...)

Savoirs :
Formation juridique ou administration générale à partir de Bac +2,
Connaissances en droit administratif, droit notarial et droit civil,
Connaissances en finances locales, domanialité, fiscalité de l'immobilier et de l'urbanisme,
Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales.

Savoir-faire :
Aptitudes rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse,
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers,
Maîtrise des tableaux de bord,
Capacités d'organisation et de rigueur,
Sens du travail en équipe,
Capacité à travailler en transversalité.

Savoir-être :
Qualités relationnelles,
Capacité d'adaptation,
Réactivité et disponibilité,
Autonomie,
Curiosité intellectuelle,
Qualités d'écoute et de discrétion.