Educateur Jeunes Enfants H/F - France Travail
- CDD
- France Travail
Les missions du poste
Le Centre départemental de l'enfance et de la famille cherche éducateur.trice de Jeunes Enfants H/F pour le groupe des 6-9 ans.
Vous accompagnerez les enfants dans leur développement global (autonomie, socialisation).
Vos missions :
Accompagnement éducatif et social
-Observer le développement et l'état de santé des enfants
-Identifier les besoins spécifiques de chaque enfants
-Accueillir et accompagner les nouveaux enfants
Travail en équipe et communication
-Rédiger des comptes rendus et documents professionnels
-Participer aux réunions d'équipe
-Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires
-Accueillir, orienter et accompagner les familles
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Compétences requises
- Travail en équipe
- Autonomie
- Compte-rendu
- Réactivité
- Empathie