Les missions du poste
Nous recherchons pour notre client, entreprise renommée dans le domaine des travaux publics, implantée à 45 minutes au sud de Limoges, un(e) Chef de Chantier VRD - Terrassement H/F. Forte de son expérience et de son savoir-faire, l'entreprise se distingue par la qualité de ses prestations et son engagement envers ses clients. Elle intervient sur divers projets, allant des travaux de terrassement aux réseaux secs et humides, en passant par la voirie et l'assainissement.
Vos missions
- Préparer, organiser et superviser les chantiers
- Réaliser et contrôler les implantations à partir des plans (axes, niveaux, piquetage)
- Encadrer et manager les équipes internes et les sous-traitants
- Coordonner les travaux de terrassement et de VRD (réseaux secs et humides, voirie, assainissement)
- Assurer le suivi de l'avancement, du budget et de la qualité d'exécution
- Gérer les besoins en matériel et les approvisionnements
- Faire respecter les consignes de sécurité et la réglementation en vigueur
- Rendre compte au conducteur de travaux
Vos missions
- Préparer, organiser et superviser les chantiers
- Réaliser et contrôler les implantations à partir des plans (axes, niveaux, piquetage)
- Encadrer et manager les équipes internes et les sous-traitants
- Coordonner les travaux de terrassement et de VRD (réseaux secs et humides, voirie, assainissement)
- Assurer le suivi de l'avancement, du budget et de la qualité d'exécution
- Gérer les besoins en matériel et les approvisionnements
- Faire respecter les consignes de sécurité et la réglementation en vigueur
- Rendre compte au conducteur de travaux
Le profil recherché
Ce que notre client vous propose
- CDI
- Rémunération selon profil et grille de salaire TP, estimée entre 28000 € et 35 000 € brut/an
- Primes de panier
- Indemnités de trajets
- Prime de fin d'année
- Formation interne pour évoluer en compétences
- Déplacements régionaux sans découcher
- Permis B obligatoire
- Leadership, rigueur, réactivité et esprit d'équipe
Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS RH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
- CDI
- Rémunération selon profil et grille de salaire TP, estimée entre 28000 € et 35 000 € brut/an
- Primes de panier
- Indemnités de trajets
- Prime de fin d'année
- Formation interne pour évoluer en compétences
- Déplacements régionaux sans découcher
- Permis B obligatoire
- Leadership, rigueur, réactivité et esprit d'équipe
Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS RH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Compétences requises
- Terrassement
- Etude d'implantation
- Management d'équipe
- Réactivité
- VRD