Moniteur Educateur CDD Savs H/F - Delta Plus

LA FONDATION DELTA PLUS RECHERCHE
un-e Moniteur-trice Educateur-trice en Contrat à Durée Déterminée 1 mois à temps plein
Pour le SAVS
Prise de fonction : 01/10/2026
La Fondation Delta Plus fournit un accompagnement gradué et individualisé à des personnes en situation de handicap, afin de leur permettre de répondre à leurs besoins de manière adaptée à leur potentiel et à leur projet.
Le SAVS - Service d'Accompagnement à la Vie Sociale est constitué d'une équipe qui accompagne des adultes en situation de handicap dans leur quotidien. Le service aide à favoriser l'autonomie, l'inclusion sociale et l'accès aux droits, au logement, à la santé et à l'emploi.
L'accompagnement est personnalisé, construit avec la personne selon ses besoins et ses projets de vie.

Missions principales :
- Accompagner socialement, de jour, à domicile, des personnes adultes en situation de handicap et/ou de fragilité sociale
- Contribuer à la mise en oeuvre au quotidien et à l'élaboration des projets personnalisés ou adaptés auprès des personnes accompagnées
- Contribuer à créer les conditions pour que les personnes avec lesquelles ils travaillent aient les moyens d'être acteurs de leur développement
- Renforcer les liens sociaux et les solidarités dans les lieux de vie des personnes
- Organiser et animer le quotidien des personnes en les accompagnants dans l'exécution des tâches quotidiennes
- Contribuer à instaurer, restaurer ou préserver l'autonomie des personnes
- Favoriser l'accès aux ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes.)
- Elaborer son intervention avec l'équipe de travail et son encadrement dans le cadre du projet institutionnel
- Participer au dispositif institutionnel

Profil recherché :
Diplômes et expériences
- Diplôme de Monitreur.trice Educateur.trice exigé
- Minimum 3 ans d'expérience recquis
- Permis B - Véhicule léger
SAVOIR -FAIRE :
- Connaissances techniques dans le champ du handicap ;
- Connaissances techniques sur des modes d'accompagnement tournés vers le domicile ;
- Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, accompagner les personnes dans leur vie affective et sexuelle, stimuler les capacités intellectuelles, sociales et physiques ;
- Avoir des capacités d'observation et d'analyse fine afin d'adapter les stratégies d'accompagnement en positionnant la personne au coeur du dispositif ;
- Adapter la communication et les outils à un public autonome ;
- Développer les outils utiles à l'élaboration d'un projet de vie autonome ;
- Garantir le respect du choix de la personne ;
- Compétence en gestion de crise émotionnelle et/ou de violence physique ;
- Appréhension de problématique sociale et familiale ;
- Transmission de l'information et rédaction des écrits professionnels ;
- Assurer une veille permanente à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif afin de maintenir une pratique adaptée à ces évolutions ;
- Assurer la traçabilité de ses actions dans le logiciel métier ;
- Développer et s'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles ;
- Participer à la démarche qualité et environnementale.

SAVOIR-ETRE :
- Autonomie et adaptabilité ;
- Esprit d'équipe et sens du relationnel ;
- Disponibilité ;
- Esprit d'analyse ;
- Réserve professionnelle dans les relations d'équipes, avec les familles et les partenaires ;

Conditions d'emploi :
Convention Collective Nationale de Travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966.
Salaire brut mensuel au coefficient de base : 2 105.02 (environ 1 622.76 € net) - Reprise d'ancienneté possible
Merci de déposer votre candidature : CV, lettre de motivation et copie des diplômes auprès de la Direction Générale de la Fondation Delta Plus, sur notre site web : https://deltaplus87.fr

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Gestion de crise
• Sens du relationnel
• Autonomie